Schlagwort: Unternehmensnachfolge

Trennen sich Gesellschafter von ihren Unternehmen fallen Private Equity-Fonds für viele Unternehmer als Käufer aus. Dabei können sich beim Unternehmensverkauf attraktive Transaktionsmöglichkeiten ergeben.

Reiss ist Erfinderin der Reisszwicke und des Reissnagels. Doch auch für Büromöbel hat sich das 140-jährige Unternehmen einen Namen gemacht. Nachfolger Widule erklärt, wie.

Noch nie standen so viele Unternehmen vor der Übergabe an die nächste Generation wie heute. Führende deutsche Wirtschaftsverbände sehen die Gestaltung der Unternehmensnachfolge als die zentrale Herausforderung für einen zukunfts- und wettbewerbsfähigen Mittelstand an. Die Finanzierung bleibt weiterhin die größte Hürde bei der Betriebsübernahme.

Was tun, wenn der Kronprinz nicht will? Nachfolge in Familienunternehmen kann Lust und Last zugleich sein. Japan hat ein interessantes Modell – vielleicht auch für den deutschen Mittelstand?

Stiftungen bergen für viele Anlässe flexible Anwendungsmöglichkeiten – auch außerhalb des gemeinnützigen Bereichs. Unternehmern bieten sich viele Möglichkeiten.

Gute Neuigkeiten für den Wirtschaftsstandort Deutschland: Die Mehrheit der Unternehmerkinder will die Nachfolge im elterlichen Betrieb antreten. Das zeigt eine Studie der Zeppelin Universität Friedrichshafen und der Stiftung Familienunternehmen.

Eine EY Studie zeichnet ein trauriges Bild über die Nachfolgesituation in der DACH Region– nur jeder hundertste potenzielle Nachfolger will nach dem Hochschulabschluss direkt in den Familienbetrieb eintreten.

Sie häufen sich, die Meldungen über fehlende Nachfolgeplanung bei Mittelständlern. Jetzt weist das aktuelle Mittelstandsbarometer der Prüf- und Beratungsgesellschaft EY auf das Problem hin.

Rund jedes sechste mittelständische Unternehmen ist davon betroffen: Bis zum Jahr 2017 planen 580.000 Verantwortliche mittelständischer Unternehmen ihre Firma zu übergeben. Der Generationswechsel ist...

Der langjährige Vorstandsvorsitzende der Uzin Utz AG, Dr. H. Werner Utz, zieht sich zum Ende des Jahres aus dem operativen Geschäft zurück und wechselt in den Aufsichtsrat. Neuer Vorstandschef wird Thomas Müllerschön.

Von der Beratungsfirma zum Familienunternehmen: Sukzessive arbeitete sich Geschäftsführer Andreas Mössner im Zulieferbetrieb seines Vaters nach oben. Welche Erfahrungen er einbringen konnte, welche Hürden es zu überwinden galt.

Um spätere Deckungslücken zu vermeiden, müssen bei einer Unternehmensnachfolge die bestehenden Versorgungskonzepte geprüft werden. Das Thema erlangt durch die Rechtsprechung des Bundesverfassungsgerichts zur Erbschaftsteuer gerade Aktualität.