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Schlagwort: Rolle

Nachfolge

Familienerbe im Übergang

Volker Groß -
Familienunternehmen sind das Rückgrat der deutschen Wirtschaft; sie sichern Arbeitsplätze, Innovationskraft und stabilisieren ländliche Regionen. Gleichzeitig stehen sie vor strukturellen Herausforderungen, die ihre Kontinuität...
Wenn Unternehmerinnen und Unternehmer ihre Nachfolge planen, dominieren meist Zahlen, Verträge und Strukturen.
Interviews

Die stille Seite der Nachfolge

Eva Rathgeber -
Wenn Unternehmerinnen und Unternehmer ihre Nachfolge planen, dominieren meist Zahlen, Verträge und Strukturen – doch die entscheidenden Fragen sind oft leise und persönlich: Bin...
Die Relevanz des Themas und dessen Vielschichtigkeit traten während der ersten Auflage der Summer Lounge Mitarbeiterbeteiligung in Frankfurt in einer Vielzahl erhellender Impulse zutage. Mitarbeiterbeteiligung wirkt auf zahlreichen Ebenen und vor allem auf beiden Seiten der Medaille, bei Mitarbeitern und Unternehmen gleichermaßen.
Eventrückblick

4. Summer Lounge Mitarbeiterbeteiligung

Stefan Preuss -
Die Relevanz des Themas und dessen Vielschichtigkeit traten während der ersten Auflage der 4. Summer Lounge Mitarbeiterbeteiligung in Frankfurt in einer Vielzahl erhellender Impulse...